Di Militer Israel, terdapat 626 tahanan asal Ethiopia, yang merupakan 15% dari tahanan di penjara militer | Plt Ketua Komite MK Tamnu: “Militer Israel harus terus merekrut imigran Ethiopia untuk dinas permanen dan jalur perwira hingga kita melihat data selaras dengan representasi yang layak sebagaimana diatur oleh undang-undang.”
Komite Khusus untuk Mengawasi Proses Penghapusan Hambatan, yang dipimpin oleh Plt Ketua Komite MK Pnina Tamnu (Biru dan Putih – Kamp Nasional), bersidang hari ini (Senin) untuk membahas prajurit Ethiopia di Militer Israel dan lembaga keamanan – pembaruan status dan implementasi keputusan-keputusan sebelumnya.
MK Pnina Tamnu, Ketua Komite Khusus untuk Mengawasi Proses Penghapusan Hambatan:
“Militer Israel harus terus merekrut imigran Ethiopia untuk dinas permanen dan jalur perwira hingga kita melihat data selaras dengan representasi yang layak sebagaimana diatur oleh undang-undang. Prajurit yang mengalami rasisme dilarang untuk hadir di hadapan komite, dan saya menyesalkan hal ini. Dalam dekade terakhir, kemajuan signifikan telah dicapai dalam mengintegrasikan imigran Ethiopia ke dalam sistem keamanan. Hingga 2015, terdapat jalur perekrutan terpisah untuk imigran Ethiopia, dan banyak orang di komunitas tersebut menolak untuk bekerja sama dengan pendekatan ini. Niat dari lembaga keamanan itu baik, tetapi implementasi aktualnya salah. Hingga perubahan dilakukan di cabang-cabang keamanan, kita melihat banyak orang dari komunitas Ethiopia mendaftar di peran sekunder dan non-sentral di dalam lembaga keamanan. Saya menerima laporan tentang panggilan rasis terhadap prajurit tempur Ethiopia. Prajurit Ethiopia yang sama yang mengalami rasisme tersebut mengancam temannya dengan kekerasan, dan komandan menegur kedua prajurit tersebut. Saya tidak berniat untuk tinggal diam atas insiden ini, dan jika perlu, saya akan membawa kisah ini sepenuhnya kepada Kepala Staf. Saya menerima banyak kasus rasisme terhadap imigran Ethiopia di berbagai sistem keamanan, dan kita harus memastikan kasus-kasus ini ditangani secara tegas. Secara umum, penanganan rasisme di Militer Israel bekerja dengan sangat baik, dan ini perlu meresap ke seluruh badan keamanan. Masalah lainnya adalah pemanfaatan hak untuk imigran Ethiopia di dalam dinas keamanan. Orang tua prajurit Ethiopia tidak tahu atau tidak menyadari hak-hak anak mereka ketika mereka dirugikan, dan informasi tersebut tidak cukup dapat diakses oleh komunitas tersebut. Setiap orang di Militer Israel harus tahu siapa yang harus dihubungi mengenai segala bentuk manifestasi rasisme di dalam Militer Israel. Prajurit yang telah diberhentikan terkadang membutuhkan pinjaman kecil untuk memulai hidup mereka, tetapi Kementerian Aliyah dan Integrasi tidak memiliki dana kecil untuk menyediakan pinjaman bagi imigran Ethiopia. Kita berada di ambang pemotongan anggaran untuk program-program Kementerian Pendidikan untuk integrasi imigran Ethiopia. Seluruh sektor di negara ini tidak mengalami pemotongan, tetapi anggaran yang sangat sedikit untuk komunitas Ethiopia tidak boleh dipotong. Tidak boleh terjadi Departemen Rehabilitasi mengabaikan anggota yang terluka dari komunitas Ethiopia.
Letkol Shosh Gaziel, Direktorat Personel, Militer Israel: “Program sistemik Militer Israel untuk integrasi imigran Ethiopia berkaitan dengan pendobrakan hambatan, aksesibilitas, dan kemajuan. Kami memulai proses mendampingi perekrutan imigran Ethiopia sejak kelas 12 ketika mereka menjadi kandidat untuk dinas keamanan. Berdasarkan data kami, saat ini terdapat 5.069 prajurit Ethiopia yang bertugas di Militer Israel, di antaranya 844 prajurit berkarier, 369 perwira, dan sisanya bintara. Di antara rekrutan Ethiopia antara 25 Juli dan 26 Mei, 30% mendaftar sebagai prajurit tempur, 9% bertugas di peran teknis, 18% di peran administratif, sementara persentase keseluruhan rekrutan adalah 10%. Di Militer Israel, terdapat 626 tahanan Ethiopia, yang merupakan 15% dari tahanan di penjara militer. Di antara kekurangan dinas, orang yang absen, dan desertir, 29% adalah orang Ethiopia, sementara angka di kalangan populasi umum berada di angka 10%. Kami memiliki tingkat putus sekolah 13% di antara rekrutan sektor Ethiopia, yang sejalan dengan tingkat putus sekolah keseluruhan Militer Israel sebesar 11%. Sebagian besar kasus putus sekolah Militer Israel terjadi dalam enam bulan pertama setelah pendaftaran. Kami menyelenggarakan pelatihan komandan di semua tingkatan dan di semua lingkaran dinas.”
Esther, ibu dari seorang prajurit yang telah diberhentikan: “Anak saya telah mengalami trauma sejak masa pemberhentiannya dari Golani. Kami di dalam keluarga tidak memiliki sarana yang tepat untuk membantunya. Saya menghubungi layanan sosial untuk melaporkan anak saya, dan mereka malah memulai investigasi terhadap unit keluarga alih-alih membantu anak saya secara langsung. Kami di sektor imigran Ethiopia tidak tahu cara mengatasi gangguan stres pascatrauma dengan benar setelah diberhentikan dari Militer Israel, dan informasi tersebut tidak cukup dapat diakses oleh kami.”
Letkol Uriel Zamir, Kepala Perekrutan Dinas Reguler, Meitav, Militer Israel: “Kami sangat memperhatikan imigran Ethiopia selama fase pengujian awal sebagai bagian dari ‘Tzav Rishon’ (draf pertama), termasuk mengadakan tes dalam bahasa Amharik bagi mereka yang membutuhkannya. Setiap tahun, sekitar 2.547 imigran Ethiopia mendaftar di Militer Israel dari sekitar 70 hingga 80 ribu rekrutan. Setiap enam minggu, sebuah forum khusus bersidang dengan tujuan membantu imigran Ethiopia yang bertugas di Militer Israel. Kami mengizinkan perpindahan antarperan bahkan setelah pendaftaran, yang tidak terjadi di sektor lain di Militer Israel. Tahun ini, 21 prajurit Ethiopia diterima di jalur perwira khusus dari sekitar 350 alokasi. Saya memanggil sekitar 450 orang per hari untuk ‘Yom Sayarot’ (hari perekrutan), yang mana sekitar 120 di antaranya adalah imigran Ethiopia. Kami memanggil semua imigran Ethiopia yang memenuhi syarat untuk tes psikometrik lagi. Pada 2025, 199 prajurit Ethiopia mendaftar untuk peran tempur, 55 untuk intelijen, 32 untuk pendampingan dan pengajaran, 42 untuk Angkatan Udara, 23 untuk proyek Argaman di Brigade Komando, 8 untuk Juru Bicara Militer, 4 untuk Galatz, 9 untuk Angkatan Laut, 5 untuk Polisi Militer, dan 10 untuk C4I. Selain itu, pada 2026, 18 prajurit wanita diharapkan mendaftar sebagai diagnostik psikometrik.”
Inspektur Kepala Eli Sanbato, Kepala Departemen Komunitas Imigran Ethiopia, Polisi Israel: “Kami memiliki lebih dari 3,5% petugas polisi dari sektor Ethiopia – angka yang menunjukkan persentase yang lebih besar relatif terhadap representasi publik Ethiopia di Israel. Kami saat ini memiliki 111 perwira di semua pangkat Polisi Israel, yang merupakan 1,7% dari seluruh petugas polisi. 92% dari seluruh petugas polisi yang bertugas yang merupakan imigran Ethiopia berada di peran operasional.”
Inspektur Kepala Keren Malki, Kepala Bintara dan Dinas Wajib Militer di Polisi Perbatasan: “Pada 2022, kami memiliki 112 imigran Ethiopia yang bertugas, dan pada 2026, sudah ada 226 imigran Ethiopia yang bertugas. Terdapat permintaan yang tinggi untuk bertugas di Polisi Perbatasan, dan kami sangat bangga dengan luasnya perekrutan yang kami miliki. Pada 2026, terdapat 137 prajurit berkarier, termasuk 22 perwira.”
Asmara Akale, Kepala Staf untuk Integrasi Imigran Ethiopia, Kantor Perdana Menteri: “Anggaran yang dialokasikan kepada Kementerian Pendidikan untuk integrasi imigran Ethiopia berjumlah 102 juta shekel dalam anggaran dua tahunan saat ini.” Ronit, Departemen Rehabilitasi: “Kami sedang dalam proses merekrut orang-orang dalam berbagai macam bahasa, dan mereka akan dapat memberikan bantuan unik kepada keluarga terdampak yang merupakan penutur bahasa asing.”
Yitzhak Ohana, Wakil Direktur Jenderal, Kementerian Aliyah dan Integrasi: “Berdasarkan data saat ini, kami memberikan dukungan anggaran kepada 1.100 prajurit Ethiopia yang bertugas di Militer Israel. Dukungan ini diberikan secara otomatis kepada prajurit Ethiopia yang bertugas di Militer Israel yang berimigrasi ke Israel dalam 15 tahun terakhir. Di luar itu, kami memberikan hibah kepada prajurit tunggal yang memenuhi syarat dari semua komunitas. Kami membuat semua informasi dapat diakses pada konferensi pemecatan. Kami bekerja dengan database imigran Ethiopia yang diberhentikan dan memastikan bahwa setiap orang menerima bantuan dan bimbingan yang diperlukan setelah diberhentikan.”
Dalia Yanko, Kepala Departemen Keamanan-Sosial, Kementerian Pertahanan: “Saya sedang dalam perjalanan menuju hari keluarga untuk rekrutan dari komunitas Ethiopia, dan keluarga mereka sangat antusias dengan hari ini. Segala bentuk manifestasi rasisme di Militer Israel harus ditangani dengan cara yang paling efektif, dan ini berlaku untuk semua manifestasi rasisme terhadap semua populasi rentan di Militer Israel. Pelatihan komandan harus disediakan untuk menangani manifestasi rasisme di dalam sistem militer. Komandan berubah setiap tahun, dan setiap komandan di Militer Israel harus sadar dan paham akan manifestasi rasisme di dalam unit mereka. Militer Israel menyediakan anggaran untuk memerangi rasisme, dan itu adalah bagian dari program secara keseluruhan Militer Israel. Program persiapan pra-militer didanai oleh Kementerian Pertahanan dan Kementerian Permukiman dan Misi Nasional, dan mereka juga harus berurusan dengan pencegahan rasisme, antara lain.”
Plt Ketua Komite MK Pnina Tamnu menyimpulkan diskusi tersebut:
“Saya meminta semua badan keamanan untuk memberi kami data lengkap secara tertulis. Dari semua data yang dikumpulkan, kami akan meminta Pusat Penelitian dan Informasi Knesset untuk menyiapkan dokumen yang terstruktur dan terkonsolidasi bagi kami untuk memahami tren secara mendalam. Kami ingin melihat perubahan tingkat makro dalam perekrutan imigran Ethiopia ke semua badan keamanan. Saya meminta untuk menerima rencana rinci Militer Israel untuk integrasi imigran Ethiopia ke dalam tentara. Saya sangat prihatin dengan jumlah tahanan Ethiopia dan meminta Militer Israel untuk memeriksanya secara mendalam. Komite meminta untuk mempromosikan kesetaraan di dalam Militer Israel dan membuat akses pelaporan dalam kasus rasisme menjadi lebih mudah diakses. Komite meminta Kantor Perdana Menteri untuk memberikan data tentang anggaran yang dialokasikan untuk persiapan Militer Israel, baik di gerakan pemuda maupun dalam program persiapan pra-militer. Saya meminta semua badan keamanan untuk mempromosikan posisi perwira bagi anggota komunitas Ethiopia. Komite mengarahkan Kementerian Aliyah dan Integrasi untuk memeriksa pembentukan dana bantuan pinjaman bagi prajurit imigran yang diberhentikan. Komite meminta pembentukan program-program kecil untuk membuat hak-hak prajurit yang diberhentikan dapat diakses dalam bahasa Amharik dan Ibrani.”
